200 ingénieurs Boeing supplémentaires reçoivent des avis de licenciement

Le vendredi 6 décembre 2024, le syndicat représentant les ingénieurs professionnels travaillant chez un fabricant aérospatial basé à Seattle

a annoncé que des centaines d'employés syndiqués supplémentaires seraient licenciés dans les mois à venir. Selon la Society of Professional Engineering Employees in Aerospace (SPEEA), 222 membres de l'effectif actuel de Boeing ont reçu des avis de licenciement la semaine prochaine,dont 184 ingénieurs et 38 collaborateurs techniques.

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L'organisation syndicale, qui représente environ 17 000 employés dans les installations de Boeing dans les États de Washington, de l'Oregon, de Californie et de l'Utah, n'a pas indiqué quelle part des travailleurs licenciés étaient employés dans chacun de ces États.selon le média local King 5. Le syndicat a indiqué qu'il continuerait d'examiner les données publiées par Boeing sur les licenciements.pour garantir qu’aucun contrat syndical ne soit violé.

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Ces licenciements ne sont pas tout à fait surprenants compte tenu du discours de l'équipe de direction de Boeing, au milieu des nombreux problèmes auxquels le constructeur est confronté. Boeing n'a pas immédiatement répondu à la demande de commentaires de Simple Flying sur cette dernière vague de licenciements.

Une décision qui s’inscrit dans la lignée des décisions récentes

Les dirigeants de Boeing ont annoncé plus tôt cet automne qu'ils prévoyaient de supprimer environ 10 % de leurs effectifs pour aider à résoudre certaines des difficultés de l'entreprise qui ont entraîné de lourdes pertes financières au cours des cinq dernières années. Les Boeing 737 MAX, l'actuel produit phare du constructeur à fuselage étroit, ont été impliqués dans deux accidents mortels en 2018 et 2019.

Photo : Photos VDB | Shutterstock

L'éclatement d'un bouchon de porte sur un vol d'Alaska Airlines plus tôt cette année nuirait également à la réputation de la compagnie. L'entreprise, qui avait désespérément besoin d'augmenter sa production d'avions afin de livrer plus d'avions plus rapidement, a également été touchée par une grève des machinistes qui a duré plusieurs semaines cet automne., on estime que cette grève a coûté à l'entreprise plus d'un milliard de dollars.

Il n’est donc pas surprenant de voir l’entreprise choisir de poursuivre sa campagne de licenciements, les 222 employés qui ont reçu un préavis cette semaine étant prêts à se séparer de l’entreprise au cours des premiers mois de l’année prochaine. La stratégie globale de l'entreprise semble se concentrer sur les familles d'avions qui lui apportent les sources de revenus les plus fiables, et réduire les coûts qu'elle considère comme inutiles.

Ce n'est pas le premier licenciement annoncé par l'entreprise ces derniers mois

Le 27 novembre, Simple Flying a fait état de licenciements chez Boeing qui auraient entraîné la perte d'environ 200 personnes de leur emploi. Ces employés devraient quitter l'entreprise le 17 janvier 2025. On peut donc affirmer sans se tromper que ceux qui ont reçu des avis de licenciement la semaine dernière quitteront probablement l'entreprise peu de temps après.

Au total, Boeing a licencié 2 199 employés cette année rien qu'à Washington, en plus des dizaines d'autres la semaine dernière, selon le dossier déposé par l'entreprise auprès du Département de la sécurité de l'emploi de Washington. Les difficultés financières de Boeing n'ont persisté que tout au long de l'année 2024, la société ayant vu les cours de ses actions chuter d'environ 35 % depuis janvier.