Les compagnies aériennes américaines disposent désormais du plus grand effectif depuis près de 23 ans

Le secteur du transport aérien a fortement rebondi dans le monde entier après les années difficiles de la pandémie, et les dernières données sur l’emploi dans le secteur aéronautique américain semblent plutôt bonnes. Selon Airlines for America, les compagnies aériennes de passagers du pays comptent ensemble les effectifs les plus élevés depuis plus de deux décennies.

L'effectif le plus important depuis près de 23 ans

Airlines for America (A4A), une organisation commerciale qui représente les principales compagnies aériennes américaines de transport de passagers et de fret, a révélé que l’industrie aérienne de ce pays emploie désormais plus d’un million de personnes. Cela se traduit par le plus grand nombre de personnes employées par les compagnies aériennes américaines au cours des 23 dernières années.

Photo : Vitlana Hulko | Shutterstock

Lecture recommandée :Air China prend la tête avec la plus grande flotte d'ARJ21 près de 9 ans après la première livraison de l'avion

A4A a utilisé les données les plus récentes du ministère des Transports (DOT) pour arriver à ces chiffres. Rebecca Spicer, vice-présidente principale des communications chez A4A, a commenté :

« Ce million d'hommes et de femmes constituent l'épine dorsale de notre industrie, c'est pourquoi les compagnies aériennes membres d'A4A continuent d'investir de manière significative dans leurs employés actuels et futurs afin de garantir que nous disposons de personnes formées et disponibles aux bons endroits et au bon moment pour répondre à la demande de transport aérien et de transport maritime.

« Nous sommes reconnaissants du dévouement de nos employés à amener des millions de voyageurs vers leur destination en toute sécurité et à livrer chaque jour des tonnes de marchandises à travers le pays et dans le monde. »

Salaires et avantages

Même si la barre du million semble impressionnante, comment cela se traduit-il en revenus des employés et autres avantages sociaux ? A4A souligne qu’en 2022, les salaires des salariés du transport aérien étaient 39 % supérieurs à ceux de l’employé moyen du secteur privé.

Certains des avantages inclus dans le cadre de leurs conditions d'emploi comprenaient des prestations médicales, de vol et de retraite, ainsi qu'une flexibilité d'emploi. L’organisation professionnelle a déclaré qu’ils représentaient « les salaires les plus élevés et les avantages sociaux les plus généreux de l’histoire de l’industrie ».

Photo : Compagnies aériennes pour l’Amérique

Pour donner une vision plus large de l’importance de l’industrie aérienne pour l’économie américaine, le secteur soutient 10 millions d’emplois et génère 5 % du PIB américain, ce qui équivaut à 1 370 milliards de dollars en 2023.

Tendance mondiale

La hausse de l’emploi n’est pas propre aux seuls transporteurs américains. À l’échelle mondiale, de nombreuses compagnies aériennes ont embauché du personnel dans divers départements alors que la demande de transport aérien ne cesse de croître. En juin, Etihad a déclaré qu'il était

et organise des journées portes ouvertes dans 19 sites dans le monde, notamment à Abu Dhabi, Dubaï, Athènes, Antalya, Malaga, Manchester, Copenhague, Vienne, Singapour, Nice, Dublin, Amsterdam, Bruxelles, Düsseldorf, Milan, Johannesburg, Le Cap, Colombo et Jaipur.

Photo : Nordroden | Shutterstock

En février, il a été rapporté qu'Emirates recherchait 600 ingénieurs pour entretenir sa flotte de plus de 260 avions dans le monde, et prévoyait d'investir 950 millions de dollars pour construire une installation d'ingénierie avancée à Dubaï.

, qui permet aux nouveaux pilotes de démarrer leur carrière dans l'entreprise. Le transporteur étend également son programme de formation de pilotes entièrement financé au Royaume-Uni.

En janvier, Virgin Atlantic a également embauché des membres d'équipage de cabine pour un contrat initial de six mois, offrant un package comprenant un salaire de base, une indemnité de voyage, une commission à bord, des indemnités de subsistance et d'autres paiements variables.